Интенсивный подбор персонала (все специальности в области разработки информационных систем, продажи IT-продуктов и предоставления IT-услуг, руководящие позиции, офисные...

Высшее образование (желательно техническое). Опыт работы внутренним HR-менеджером. Опыт осуществления подбора персонала от 1 года. Системный подход к решению...

Подбор персонала, в том числе медицинского персонала. Работа с персоналом. Размещение вакансий, поиск резюме кандидатов. Проведение интервью, первичных собеседований, формирование...

Высшее профильное образование. Опыт работы менеджером по персоналу не менее 1 года. Готовность работать в режиме многозадачности. Грамотная речь, активность...

Организация работы по поиску и привлечению персонала на открытые вакансии. Организация проведения интервью. Размещение вакансий (Sj, HH, СМИ).

Высшее образование. Знание программы 1С 8.3 желательно. Умение самостоятельно выстроить эффективный рабочий процесс. Умение работать в команде.

Подбор персонала на вакансии, открытые в Пензе и других регионах присутствия компании (Барнаул, Краснодар, Тверь). Адаптация новых сотрудников, работа с...

Опыт в аналогичной должности от 2 лет (опыт подбора персонала, хорошее понимание процесса и результата). Знание основных функций HR (рекрутинг...

Активный поиск кандидатов и подбор персонала. Проведение телефонных интервью с кандидатами, организация собеседований с руководителями направлений и сопровождение кандидатов до...

Образование не ниже средне-специального. Знание ПК на уровне уверенного пользователя. Опыт работы в сфере подбора персонала будет преимуществом.