Методист/специалист по обучению/технический писатель
В архиве с 14 февраля 2021
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
полное ведение кадрового делопроизводства. - поиск и подбор персонала. - ведение табельного учета. - регистрация входящей и исходящей корреспонденции. - ведение внутреннего документооборота компании...
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет на производстве. Знание трудового законодательства, норм организации труда. Профессиональная грамотность, ответственность, высокий...
Менеджер по персоналу
от 55 000 ₽Пенза
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала (с момента составления заявки до момента согласования финального кандидата). Сопровождение процесса адаптации персонала. Создание программ обучения для сотрудников.
Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, инициативность. Желательно профильное образование. Знание ТК РФ. Умение работать на ПК и в программе 1С на...
Менеджер по подбору и обучению персонала
40 000 – 70 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск и подбор персонала на работных сайтах. Анализ резюме, проведение телефонных интервью, проведение очных и онлайн собеседований.
Успешный опыт найма персонала в сфере продаж и педагогический опыт работы будет вашим преимуществом. Готовность работать с активным поиском соискателей.
Менеджер по персоналу
60 000 – 100 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Поиск кандидатов для вакансий в компании через различные источники: базы данных, соцсети, профессиональные платформы. — Оценка потенциала кандидатов и рекомендации по...
Кого мы хотим видеть: — Образование в области управления персоналом, психологии или экономики. — Опыт работы на аналогичной должности не менее 3...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу
от 40 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала для филиала: поиск резюме, телефонные интервью и сопровождение кандидатов. Взаимодействие с директорами филиала (заказчиком) и другими подразделениями.
Опыт работы в подборе персонала от трех месяцев и стремление развиваться в сфере подбора персонала. Активность и нацеленность на результат.
Специалист по обучению и развитию персонала
42 000 – 59 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Взаимодействие с контрагентами по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала. Организация обучения персонала в зависимости от потребностей предприятия (оформление...
Высшее образование. Опыт работы от 1 года в сфере обучения и развития персонала. Развитые коммуникативные навыки. Ответственность. Опытный пользователь ПК...